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Las compañías europeas ven sus ingresos mermados en un 2,7% debido a los impagos

Según el estudio, un 35% de las compañías contratarían más empleados si cobrasen a tiempo

  • La minería, los servicios financieros, y el transporte y el almacenamiento son los sectores que más acusan esta situación, con un 4,5%, 3,9% y 3,2% de pérdidas respectivamente.
  • El 46 % de las compañías encuestadas se han visto presionadas para aceptar plazos de cobro más largos a los convenidos.
  • Entre las posibles consecuencias del retraso en los pagos destacan la restricción de liquidez (46%), la pérdida de ingresos (43%) o los costes financieros adicionales (42%).

Madrid, 19 de enero de 2017.- Los impagos a las compañías europeas generan unas pérdidas equivalentes al 2,7% de sus beneficios, algo que conlleva un fuerte impacto económico sobre la economía global. Así se desprende del Informe de Pagos por Sectores 2016, un estudio realizado de forma anual por Intrum Justitia –compañía especializada en gestión del crédito en Europa- con la intención de evaluar cómo afecta la morosidad en la salud financiera de las empresas. Como novedad, en esta ocasión la metodología para la elaboración de este estudio se ha visto mejorada y el documento ha sido completado con datos de Eurostat, la Oficina Europea de Estadística, con la intención de asegurar la representatividad de las cifras obtenidas.
Según el informe, los impagos afectan de manera desigual a los distintos sectores analizados, siendo la minería (4,5%), los servicios financieros (3,9%) y el transporte y el almacenamiento (3,2%) los que más acucian estas pérdidas. Por su parte, la industria manufacturera (1,7%) y el sector inmobiliario (1,6%) son los ámbitos que registran un menor porcentaje de pérdidas.

pérdida por impagos

El informe va más allá y, aunque el 74% de los encuestados estima que la deuda permanecerá estable –frente a un 15% que cree que incrementará y un 11% que opina que se reducirá- el 46% reconoce haber sido presionado para ampliar los plazos de cobro. Una realidad que se da especialmente en el ámbito de la manufactura, donde el 63% de las empresas consultadas sostiene haber estado en esta situación. Es más, el 56% se ha visto obligado a aceptar plazos de pago superiores a los que les hubiera gustado.
El estudio también establece una relación directa entre morosidad y generación de empleo: el 35% de las compañías preguntadas contratarían más empleados si cobrasen a tiempo. Un porcentaje que asciende al 49% en el ámbito de la minería y al 45% en el de la construcción, un sector clave en muchas de las economías europeas.
Por otro lado, el retraso en los pagos conlleva una serie de consecuencias graves en las compañías que los acusan. Entre estas, las más frecuentes son la restricción de la liquidez (46%), la pérdida de beneficio (43%), el coste adicional que suponen los intereses (42%) y el freno a su crecimiento (40%). En este sentido, el sector de la construcción es el que sufre mayores limitaciones y, de hecho, casi un 46% de las empresas ve amenazada su supervivencia debido a la demora en los cobros, una cifra elevada si se compara con la media intersectorial (33%).
Pero, ¿qué se esconde tras la deuda?, ¿cuáles son sus principales causas? Según el informe, el 72% de los negocios apunta a las dificultades financieras entre los deudores, mientras que el 63% alude al pago tardío intencionado. Unas causas identificadas especialmente en el ámbito comercial, la agricultura y la pesca o el sector de la información y la comunicación.

causas de la deuda

Situación en España
Además de un análisis global, el Informe de Pagos por Sectores 2016 ahonda en las peculiaridades de los 29 países que forman parte de la Unión Europea. En el caso de España, destaca el hecho de que el 90% de las compañías del ámbito manufacturero hayan sido presionadas para ampliar sus plazos de cobro. Un dato similar al registrado en el entorno comercial, donde el 81% de las empresas consultadas afirman haber vivido esta situación.
Por su parte, el sector de los servicios profesionales y empresariales achaca de especial manera las consecuencias derivadas de los impagos, y más de dos tercios de los encuestados sostienen que conllevan pérdidas de ingresos (69%) y de liquidez (75%). En ambos casos, un dato llamativo si se correlaciona con las medias europeas (43% y 46%, respectivamente).

Cómo actuar ante el impago
En la actualidad, existen diversas fórmulas que contribuyen a la protección frente a posibles situaciones que pongan en riesgo su continuidad, y cada vez son más las compañías que entienden la importancia de integrarlas dentro de su estrategia. “No obstante, cabe reseñar que estas medidas de protección son empleadas de forma desigual, dependiendo del sector en el que nos encontremos, y que en muchos casos hay margen de mejora”, explica Juan Carlos González, director general de Intrum Justitia en España. Así, las medidas de precaución más comunes en Europa son el pre-pago, el empleo de cheques de crédito o la gestión de cobro de deuda. “En la actualidad, cualquier compañía es susceptible de sufrir un impago, pudiendo generar graves problemas sobre su liquidez. Con la intención de contribuir al saneamiento de nuestra economía, en Intrum Justitia gestionamos de forma eficaz las cuentas que una compañía debe cobrar desde que se produce el impago, detectando posibles incidencias y manteniendo las relaciones comerciales intactas”, concluye González.

Sobre Intrum Justitia
Intrum Justitia es la compañía líder en servicios de gestión de crédito en Europa que ofrece servicios integrales, incluyendo la compra de deuda, con el objetivo de mejorar el “cash flow” de los clientes y la rentabilidad a largo plazo. Fundada en 1923, Intrum Justitia tiene 3.850 empleados en 20 países. Los ingresos consolidados ascendieron a 602 millones de euros en 2015. En España, tiene oficinas en Madrid y Barcelona y una plantilla de 270 empleados. Intrum Justitia AB cotiza en Nasdaq Stockholm desde 2002.

Sobre el Informe Europeo de Pagos por Sectores 2016
Informe realizado sobre una muestra de 9.440 compañías de 29 países europeos.

Para más información:
Atrevia
Helena Vizcay/Carolina Domínguez

hvizcay@atrevia.com/ corporativa@atrevia.com
Tel.: 91 564 07 25