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Informe de Pagos de españa 2016

El retraso intencionado de pagos de las grandes compañías pone freno a la creación de empleo en España

Nota de Prensa 31 de Mayo

  • El Informe Europeo de Pagos de Intrum Justitia muestra que las pequeñas y medianas empresas (PYMEs) son presionadas en toda Europa por la gestión de fondos que hacen las grandes corporaciones
  • Más de la mitad (52%) de las pequeñas y medianas empresas españolas encuestadas indica que la supervivencia de la compañía está en riesgo si no cobra a tiempo
  • Un tercio de las PYMEs (33%) dicen que podrían contratar a más empleados si cobrasen antes y dos tercios (65%) de las empresas creen que los retrasos en el pago por parte de otras compañías es intencionado

Los retrasos en los pagos y los largos plazos de pago generan problemas a las empresas españolas. Las consecuencias se traducen en la pérdida de empleos y también de oportunidades para crecer. Un tercio (33%) de las PYMEs señalan que podrían contratar a más empleados si cobrasen antes, según la reciente encuesta incluida en el Informe Europeo de Pagos que realiza cada año Intrum Justitia. Para este estudio, se ha encuestado a 9.440 compañías en Europa, sobre sus plazos de pago y su situación económica.

Además, un 12% de las grandes empresas españolas señala que podrían contratar a más personas si cobrasen antes sus deudas, lo que supone un potencial de empleo considerable en los sectores con mayores pagos. De hecho, la encuesta de Intrum Justitia revela que más de un millón* de empresas en España contratarían más si los periodos de cobro fueran más cortos.

Juan Carlos González, Director General de Intrum Justitia Ibérica, explica que se trata “de un fallo del mercado que reduce oportunidades de empleo para millones de europeos el hecho de que las grandes corporaciones estén obligando de manera deliverada a las pequeñas y medianas empresas a financiar su flujo de efectivo. Hasta dos de cada tres (66%) PYMEs dice que los retrasos en el cobro limitan su crecimiento. Que las grandes corporaciones usen a proveedores subcontratados mucho más pequeños que ellas para financiar sus propios procesos de gestión de efectivo no es solo un error, sino que genera desequilibrios en la sociedad”.

El informe de Intrum Justitia revela que el 65% de las pequeñas y medianas empresas españolas ha aceptado plazos de pago más largos de los que desearían y un 21% aseguran que la demanda de alargar los plazos provino de una gran multinacional. Casi dos tercios (65%) indican que “los retrasos intencionados en el pago” están entre las principales causas que provocan retrasos en el cobro, lo que sugiere que el problema podría solucionarse en gran parte con nuevas actitudes y directrices.

 

“Ejercer presión sobre empresas más pequeñas con el objetivo de que acepten plazos de pago más largos, provocando inseguridad y menos oportunidades de empleo no beneficia a largo plazo a ningún líder empresarial”, continúa Juan Carlos González. “Por el contrario, existe un vínculo entre la responsabilidad corporativa de mantener plazos cortos de pago y la reducción del riesgo a largo plazo. Estoy convencido de que las cuestiones relacionadas con condiciones razonables de pago han de tener más peso en la agenda de gestión y ser parte importante de los esfuerzos de sostenibilidad de las empresas modernas”.

Los retrasos en los pagos y/o plazos de pago muy largos dañan a las empresas de cualquier tamaño, pero las pequeñas y medianas empresas están menos protegidas. De hecho, el 34% de las empresas españolas encuestadas asegura que no cuentan en ningún caso con garantías bancarias, seguros de crédito, comprobaciones de crédito, prepagos, servicios de cobro de deudas o protección contra impagos. Además, desciende respecto al año pasado el porcentaje de empresas que toman al menos una de las precauciones anteriormente citadas.

España, junto con Italia, Grecia y Portugal, son los países europeos con plazos de pago “business-to-business” más largos, mientras que es junto con Italia, Portugal y Croacia uno de los países en los que las empresas aseguran que han cobrado más tarde una vez cumplida la fecha de vencimiento de la deuda.

Para más información y contenido, puede ponerse en contacto por email:

ventas@es.intrum.com

Sobre Intrum Justitia 

Intrum Justitia es una compañía líder en servicios de gestión de crédito en Europa que ofrece servicios integrales, incluyendo la compra de deuda, con el objetivo de mejorar el “cash flow” de los clientes y la rentabilidad a largo plazo. Fundada en 1923, Intrum Justitia tiene 3.850 empleados en 19 países. Los ingresos consolidados ascendieron a algo más de 600 millones de euros en 2015. En España, tiene oficinas en Madrid y Barcelona y una plantilla de más de 300 empleados. Intrum Justitia AB cotiza en Nasdaq Stockholm desde 2002. 

Sobre Intrum Justitia European Payment Report

El Informe Europeo de Pagos de 2015 está basado en una encuesta realizada de manera simultánea en 29 países europeos entre febrero y abril de este año. En este informe, Intrum Justitia recoge los datos de miles de compañías europeas para obtener información en el comportamiento de pago y la salud financiera de las empresas.

* El 32% de los encuestados señalaron que pagos más rápidos por parte de sus deudores les permitirían seguramente o con probabilidad contratar a más empleados. El número de empresas en España según los datos de Eurostat es de 3.186.878.